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如何提升職場競爭力?你需要這六本書


作者:著名作家     整理日期:2022-07-17 07:51:23


  在職業(yè)生涯的角斗場上,無論你身處哪個行業(yè),什么職位,也不論你頭銜的高低與否,都需要不斷的朝著一個多維競爭力的方向發(fā)展。
  畢竟這個社會,靠單一細節(jié)是無法擁有所向披靡的buff的。想要比別人走的快和遠,你的競爭力才是站穩(wěn)腳跟的籌碼。
  不論是初入職場彷徨失措的新人,還是中年遭遇清退危機的老江湖,其實都需要通過不斷的學習去保持我們頭腦的靈活。
  今天小編給大家推薦的書單,就是針對職場人士精選出來的6本進階寶典:
  時間行為管理
  《小強升職記》
  如何提升職場競爭力?你需要這六本書
  看書名不少人會認為這是一本庸俗的職場小說,其實這是一本被名字耽誤的時間管理入門佳作。
  作者完整真實地展現(xiàn)小強通過時間管理方法的學習與實踐,從一位職場新人成長為高級經(jīng)理人的全過程。
  可讀性強,同時有著廣泛的代表性,無論是職場新人還是老鳥都能從小強成長的過程中看到自己的影子,并從中得到啟發(fā)。
  在職場上需要學會時間管理,這樣才可以穩(wěn)當?shù)刈稣_的事,而不是做更多的事。
  而書中提到的時間黑洞、四象限法則、衣柜整理法、目標的Smart法則......相信也會讓你讀到以后有眼前一亮的感覺。
  如果你是一個時間管理的小白,或者你想要讓自己在職場中更加高效,那這本書確實值得一閱。
  《把時間當做朋友》
  如何提升職場競爭力?你需要這六本書
  這本書不同于一般勵志書籍“打雞血”般的鼓舞與說教,而是以朋友的口吻喚起我們對于心智、時間乃至成功的思考。
  全書共8章,從困頓到醒悟再回到現(xiàn)實,帶領(lǐng)我們認清生活、工作、學習中存在的誤區(qū),再從學習、思考、交流、管理和應(yīng)用方面教我們進一步找到走出誤區(qū)的方法。
  有人說,如果早讀這本書會改變自己的人生軌跡。乍一聽的確有些夸張,但思寶覺得,也不是沒有這個可能。
  因為改變?nèi)松\的無非兩樣東西:一個是你讀過的書,一個是你遇到的人。
  職場自我認知
  《職場動物進化手冊》
  如何提升職場競爭力?你需要這六本書
  如果說人類是高等動物的話,那么在這本書中,所有進入職場的人初始身份都是狗,每一種職場動物的身上,我們都能看到自己的影子,但你究竟能夠進化成什么動物還得往后看。
  在動物職場上,同樣的事情,別的動物做了也許是不痛不癢的,但對你來說,卻可能意味著滅頂之災(zāi),這就是動物角色的不同決定了你的工作影響力。
  所以,認清你在職場中的定位,了解更深層次的職場規(guī)則,搞清楚你在領(lǐng)導手上能獲取的“特權(quán)”和“義務(wù)”,其實玩轉(zhuǎn)職場并不難。
  提升自律性
  《自控力》
  如何提升職場競爭力?你需要這六本書
  你是不是經(jīng)常有這樣一種感受:想早睡早起,卻總是不知不覺熬到深夜;想要讀點書給大腦充充電,卻總是被手機吸引……其實,這一切都是自控力不足惹的禍。
  自控力的作用是什么呢?它能幫我們認清自己的目標,提升自律性,并做出改變一生的決定——無論這個決定是管理收支、減肥、克服拖延癥、找到一門興趣愛好......它們都會讓你重新領(lǐng)會到生活的新意義。
  所以,如果說這篇書單只能有一本必讀書,那思寶覺得一定是這本《自控力》。
  職場影響力
  《細節(jié)》
  如何提升職場競爭力?你需要這六本書
  生活中一些微小的發(fā)現(xiàn)與細節(jié)經(jīng)常被人們所忽視,但其實它們所能產(chǎn)生的巨大影響力往往超乎我們的想象。如果你不相信,不妨看看這本書。
  它列舉了52個微小卻重大的影響力提升技巧,告訴你如何在這個充滿“套路”的時代里用小的細節(jié)改變成就結(jié)果上大的差異變化。
  如果你是職員,它能提升你的職場溝通能力;如果你是管理者,它能教會你如何正確的進行員工激勵;如果你為人父為人母,那么在家庭教育方面這本書也能給出不一樣的見解。
  銷售思維能力
  《圈子圈套》
  如何提升職場競爭力?你需要這六本書
  大家應(yīng)該都聽過:商場如戰(zhàn)場。而本書的主角洪鈞從一個底層的銷售人員,成為一家著名的跨國公司的中國區(qū)代理首席代表,精彩程度好比好萊塢動作片。
  所涉及到的IT行業(yè)的殘酷和外企圈子內(nèi)幕均以真實事件為原型,劃分到商戰(zhàn)和職場這種細分類別里,本作的確算得上故事比較合格的作品了。
  三部書都很精彩,側(cè)重點卻各不相同,每本都會讓人忍不住讀下去,停不下手。
  作者本身的文筆不錯,最重要是不裝逼,不心靈雞湯,貼近真實,有陰暗面,但最后依然讓人滿懷希望。
  所以這本書不僅適合銷售人員看,里面提到的思想啟迪和警示意義,也適合每一個職場人去領(lǐng)悟和吸收。





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如何提升職場競爭力?你需要這六本書的作者是著名作家,全書語言優(yōu)美,行文流暢,內(nèi)容豐富生動引人入勝。為表示對作者的支持,建議在閱讀電子書的同時,購買紙質(zhì)書。

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