趙琳編著的這本《十二五新時期山東省中小企業(yè)發(fā)展研究》從中小企業(yè)的現(xiàn)實出發(fā)對制約中小企業(yè)發(fā)展的人力資源存在的問題進行分析并提出對策建議，在實行過程中重點解決實務問題。本書從經(jīng)濟學的角度，運用多學科整合的現(xiàn)代研究方法，從更開闊的視野探究中國特色的中小企業(yè)演進的一般原理和過程，包括中小企業(yè)演進的內在動因、外部環(huán)境、演進風險、演進創(chuàng)新、演進過程等問題，為企業(yè)家的創(chuàng)業(yè)提供參考。
本書是王東升教授負責的山東省軟科學研究計劃項目“當前全球性金融危機對我省中小企業(yè)的沖擊及對策研究”的后續(xù)研究成果,結合筆者負責的山東省社科聯(lián)科研項目 “十二五新時期我省中小企業(yè)發(fā)展研究”的研究報告重新修改編寫完成。2008年受國際金融危機的影響,我國經(jīng)濟滑落到*低點,規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)的增速降到了3.8%, 中小企業(yè)尤為突出,山東省社會經(jīng)濟的各個領域也面臨著重大轉折,當以中小企業(yè)發(fā)展問題為首。
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